TALENT

Une culture d'entreprise axée sur le progrès

Inventeur du dosage volumétrique pour l’industrie des parfums et arômes, CONTEXA offre de multiples opportunités d’exprimer votre expertise, votre audace, votre proactivité, ainsi que votre esprit entrepreneurial. CONTEXA repense le dosage pour inspirer la production de demain grâce à de nombreuses expertises complémentaires.

Le Key Account Manager ou le pilotage de la relation client

Pour celles et ceux qui aiment la relation client, sont orientés résultats et souhaitent voyager régulièrement à travers le monde pour faire connaître nos solutions de dosage innovantes.
Le rôle du KAM est essentiel pour développer et entretenir des relations durables avec notre clientèle, stimuler la croissance du chiffre d'affaires et ainsi contribuer au succès global de Contexa.
Sa mission principale consiste à évaluer les besoins du client du secteur du F&F, dont il doit avoir une bonne connaissance, pour lui proposer la solution la mieux adaptée, que ce soit en création ou en production. L’écoute et les connaissances techniques sont primordiales afin de délivrer une solution efficiente et personnalisée. Le KAM est le premier point de contact de nos clients aux responsabilités élevées: CEO, directeur d’usine ou de site. Un poste avec une grande variété d’actions, des défis et des opportunités d’évolution au sein de notre entreprise.
“En qualité de KAM dans l’industrie des machines spéciales, mon principal challenge est de transformer les besoins uniques des acteurs du F&F en réalité technique, façonnant ainsi l'avenir de l'industrie du dosage avec innovation et engagement.”
Paul
KEY ACCOUNT MANAGER

Technicien Installation et Mise en Service ou la passion des systèmes complexes

Pour celles et ceux qui aiment résoudre des problèmes mécaniques complexes et qui souhaitent apporter un service technique de haut niveau à des clients exigeants dans le secteur du F&F.
Le Technicien Installation et Mise en Service intervient lors la phase finale du projet. Il supervise les activités d’assemblage et de démarrage de nos machines spéciales au sein de notre atelier technique en région de Genève, afin d’obtenir la première validation du client (la FAT : Factory Acceptance Test). Il est ensuite chargé de l'installation de ces systèmes complexes : mécanique, pneumatique, hydraulique ou encore électronique, dans les laboratoires de création ou les sites de production de nos clients. Cet expert assure l’installation définitive et la mise en service (la SAT : Site Acceptance Test).
Mécanicien polyvalent, compétent en automatisme industriel et en électricité, le Technicien Installation et Mise en Service dispose de connaissances et de compétences très pointues. Enfin, compte tenu de sa proximité avec les clients, ce technicien expert est en mesure de communiquer aisément toute la technicité des solutions innovantes CONTEXA, à la fois en français et en anglais. Il a également pour mission d’assurer un service haut de gamme auprès des clients.
“En tant que techniciens, nous assemblons nos robots puis nous les installons chez nos clients du secteur du F&F. Nous agissons sans relâche pour les améliorer. Nous sommes satisfaits lorsque nos solutions offrent un vrai avantage technique et concurrentiel à nos clients.”
Mattéo
SUPERVISEUR DE PRODUCTION MACHINE 

Supply Chain Planning Manager
ou le goût de l’optimisation

Pour celles et ceux qui aiment la gestion de la planification des marchandises nécessaires à la production afin de livrer nos robots dans les délais et les coûts impartis.
Cette mission nécessite de maintenir un équilibre entre l’analyse moyen et long terme des prévisions de vente (nouveaux projets et Customer Services) et l’optimisation court terme des stocks pour garantir une disponibilité et une bonne rotation des produits.
Au bénéfice d'une formation supérieure, idéalement de type EPF/HES ou équivalente, avec une spécialisation en ingénierie industrielle ou en chaîne d'approvisionnement, vous possédez une solide capacité d'analyse, vous permettant d'assimiler et de synthétiser diverses informations. Vous êtes un maître dans l'art de la gestion des priorités, que ce soit avec les fournisseurs, les fabricants ou d'autres acteurs clés de la chaîne.
“En tant que Supply Chain Planning Manager, mon rôle est d'assurer la mise à disposition des pièces pour mes clients internes et externes au bon moment, en contrôlant l'état de nos stocks.
Pour ce faire, j'agis comme un chef d'orchestre sur les flux pour transmettre les bons besoins et les priorités d'action à chaque service, tout en suivant la mise à jour des activités dans notre système informatique”
Marine
SUPPLY CHAIN PLANNING MANAGER 

L’Ingénieur Développement et Data Analyse, l’innovation dans la peau

Pour celles et ceux qui souhaitent mettre leurs capacités d’analyse au service de projets innovants.
L’Ingénieur Développement et Data Analyse développe des outils d’extraction et d’importation des données de production des clients, ainsi que les paramètres de nos systèmes de dosage. Il analyse ces données et crée des dashboards de présentation des résultats et des applicatifs web.
En parallèle de son activité d’analyse, il supporte l’équipe Automation dans la formalisation et la documentation de l’architecture de nos logiciels. Enfin, l’Ingénieur Développement et Data Analyse travaille en étroite collaboration avec le département Qualité Produit afin de développer de nouveaux outils et des bancs de test, de même qu’avec le département Innovation pour les évolutions de produits. Un rôle transversal au sein de CONTEXA qui est au cœur des processus d’innovation. 
“Mon travail consiste à collecter, nettoyer et analyser des données pour en extraire des informations clés et ainsi permettre aux différents départements de prendre des décisions pertinentes. Les données sont comme des morceaux de puzzle. En les rassemblant avec soin, on révèle le tableau complet de la compréhension.”
Loïc
AUTOMATION & DATA ANALYST

Goutte après goutte,
nous construisons
l'avenir du dosage

Nous appliquons nos valeurs fondatrices
au management du capital humain

AUDACE
Nous encourageons nos collaborateurs à prendre des initiatives audacieuses pour favoriser une culture d'innovation et ainsi renforcer l'efficacité organisationnelle.
Cette valeur fondatrice contribue à la croissance et à la réussite de notre entreprise en favorisant l'adaptabilité et le changement positif.
PROACTIVITÉ
Nous incitons nos collaborateurs à prendre des initiatives et à anticiper les besoins des clients.
Cette approche contribue à créer un environnement de travail dynamique, où chaque collaborateur joue un rôle actif dans la réalisation des projets complexes de l’entreprise.
PROGRÈS
Animés par une volonté d’innovation constante, nous œuvrons sans relâche pour repenser notre solution technologique et accompagner la transformation positive de toutes les lignes de production.
Cette démarche permet ainsi aux équipes de développer leurs expertises et compétences, tout en profitant de mobilités internes.

Une entreprise formatrice  

Contexa investit dans la relève, en accueillant chaque année plusieurs apprenti.e.s et stagiaires issus de formations techniques ou de parcours de gestion. Ces jeunes sont encadrés par des tuteurs formés qui les accompagnent pour développer des compétences techniques et interpersonnelles étendues. Des postes fixes sont régulièrement ouverts pour de jeunes profils et nos stagiaires sont prioritaires pour se positionner sur ces opportunités internes.
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Talent factory
Nous sommes toujours à la recherche de talents
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